奧康堅持19年的“盛宴”古田再開席

7月22日，奧康第19屆 思考周 定位古田，正式進入 思考時間 。紅米飯、南瓜湯、觀音菜、炒煙筍 當年滋養了工農紅軍的粗糧野菜，今天將成為奧康堅持19年 盛宴 上的主菜。此時，當年的 紅軍飯 也已不是充饑物資糧食那樣簡單，而是信仰與精神的寄托，紅色基因代代相傳。

邊走邊學，汲取智慧營養

當下，市場經濟、互聯時期背景下，企業都面臨著各種問題：或守舊守常、信仰缺失、精神迷茫、文恬武嬉，而如今隨著跨境電商出來這所有的問題歸根結柢都是 心 的問題，奧康新的征程行將開拔，奧康人將憑何戰役，血管里流淌的究竟是怎樣的血液？傳承了310年的奧康 傳家寶 是甚么、在哪里，丟了沒有？

今年 思考周 王振滔希望帶領企業在 紅7月 宏揚紅色基因，把理想信心在全部奧康人當中牢固立起來。同時，問道先進經營理念，激起全員的思想與智慧，為鞋行業進行探路。

在動員儀式上，奧康投資控股董事長王振滔首先作40穿緊小的褻服分鐘主題演講，他與在坐的140名中高層管理干部份享道， 戰術決定好壞，戰略決定成敗。在古田，我們要回顧得與失、清楚對與錯、尋覓術與道，站在30年的新出發點上，奧康人必須統1思想，統1目標，端正心態，提升經營意識與管理能力，尋覓初心、賦能人心、激起雄心。 隨后，會議還傳承歷史，重現89年前的建軍體制，舉行了莊嚴而肅穆的建軍儀式。

據悉，接下來1周，王振滔將帶領百余名中高層管理干部經調劑后9.9⑴0.4%，吃紅軍飯、喝紅軍酒、住紅軍屋、唱紅歌 在古田革命圣地，接受紅色文化熏陶，重走革命路，進1步提高全部奧康人的凝聚力、戰役力，讓思想的氣力，穿透迷霧。

另外，今年 思考周 還將延續去年研討命題，集中深度學習 阿米巴經營 模式，其將圍繞 經營模式 、 領導力培養 、 現場管理 、 阿米巴實操 等困難予以研究，并提供可行的解決方案，旨在賦能組織、賦能個人，賦予奧康下1個310年正確道路發展 原力 。

尋覓未來發展 生命線

思考周 ，奧康獨有的特點企業文化活動。走出去1邊學習先進企業，1邊思考公司戰略方向，是行之有效的會議情勢。自2000年伊始， 思考 足跡遍及祖國內外，奧康發展史上所誕生的很多關系企業生存發展的重大決策也皆與 思考周歡迎關注服裝加盟 密切相連。正因如此，作為奧康企業內部1年1度的 最高規格 會議，去哪里思考？思考甚么？每個細節都相當重要。

今年是中國實行改革開放40周年。這短短40年，中國走出了中國特點社會主義道路，這是人類歷史上史無前例的奇跡。而今年也是奧康30周年，期間奧康也從1只家庭 小舢舨 變身為行業 巨輪 。 王振滔說道， 撫今追昔，我們在思考，立足新時期背景、立足奧康新出發點，何處尋覓下1個310年的 生命線 ？奧康鐵軍又將如何永葆 軍魂 ， 戰役 百年？這是我們本屆 思考 重點。

據本屆 思考周 秘書處介紹，今年原計劃北上北京或南下深圳，實地學習中國幾大互聯企業巨頭總部，以尋求互聯+鞋業的有效結合。但，幾輪方案提議后，作為最高 統帥 ，王振滔提出了新的方向。

傳承古田精神

歷史常常在經過時間沉淀后可以看得更加清晰 。盡人皆知，古田會議是我黨歷史上1個重要里程碑。如果說，1921年 開天辟地 ，誕生了中國共產黨的 形 ，那末古田會議則是賦予了 黨魂 ，也賦予人民軍隊 軍魂 ，從而開啟了1條從思想上建黨建軍、加強黨的先進性建設的成功之路，中國革命 成功從這里開始、成功從這里開始 。下1個奧康310年，亦將以此為始。

因此，為何將今年 思考周 選擇在古田？王振滔給出的答案是：奧康未來要想走得更遠更穩，就必須把信仰打造為組織、正本清源，讓血脈永續、根基永固。在古田，接受思想洗禮，深入思考鑄就真實的奧康鐵軍，以利于更好前進。

89年前的古田會議，是黨和軍隊歷史上的里程碑，具有首創意義，影響深遠。江河萬里總有源，樹高千尺也有根。以史為鏡，知興替、識過去，方能蘇醒當下，預感未來。